購房、買車、裝修、結(jié)婚、子女教育全部納入公司消費(fèi)補(bǔ)貼，這是武漢盛帆集團(tuán)推出的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，最高補(bǔ)貼額度可達(dá)20000元。

今年開年，盛帆集團(tuán)重磅推出消費(fèi)補(bǔ)貼政策，全體員工均可享受，針對(duì)一些大額消費(fèi)，還可享受5－20萬的免息貸款，免息2年。集團(tuán)工會(huì)也計(jì)劃推出覆蓋面更廣的小額補(bǔ)貼，讓員工在日常消費(fèi)中也可受益。此外，集團(tuán)還提高了旅游補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，最高可達(dá)1500元／人，鼓勵(lì)員工在工作之余追求詩和遠(yuǎn)方。

據(jù)盛帆集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，公司倡導(dǎo)“允公允私，同創(chuàng)共享，匠心天成”的核心價(jià)值觀，“2024年公司營業(yè)收入和凈利潤增長勢(shì)頭明顯，在取得良好業(yè)績的背景下，理應(yīng)讓大家享受企業(yè)發(fā)展成果，尤其讓年輕員工早日完成人生規(guī)劃清單。”

盛帆集團(tuán)非常注重員工的福利保障，此前就已搭建了貫穿人生大事的福利體系，消費(fèi)補(bǔ)貼政策的出臺(tái)讓這一體系更加個(gè)性化、普惠化。2024年，公司還推出過“住無憂計(jì)劃”，以遠(yuǎn)低于市場價(jià)的價(jià)格向員工提供福利房；與優(yōu)質(zhì)國際學(xué)校達(dá)成戰(zhàn)略合作，為在該校就讀的員工子女最高可提供6萬元的教育補(bǔ)貼；建設(shè)健康小屋，為員工提供個(gè)性化的診療及健康醫(yī)療咨詢服務(wù)。

盛帆一直以公益捐贈(zèng)的方式回饋社會(huì)，對(duì)外捐贈(zèng)已超過1億元。上述政策的出臺(tái)也是盛帆集團(tuán)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的表現(xiàn)，以真金白銀鼓勵(lì)員工消費(fèi)，用實(shí)際行動(dòng)助力內(nèi)需改善，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。（武漢盛帆集團(tuán)）

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